Cybersécurité et Ressources Humaines : un duo stratégique pour l’entreprise | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Cybersécurité et Ressources Humaines : un duo stratégique pour l’entreprise

Cette formation innovante répond à un besoin croissant : intégrer la cybersécurité dans les processus RH. Les responsables des ressources humaines jouent un rôle clé dans la protection des données sensibles. Ils doivent identifier les risques liés aux recrutements, aux départs d’employés, ou encore à l’utilisation des outils digitaux. Cette journée pédagogique alterne apports théoriques et études de cas concrets, pour permettre aux RH de repenser leur stratégie et de contribuer activement à la sécurité globale de l’entreprise.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre les menaces cyber spécifiques aux processus RH
• Identifier les obligations légales et réglementaires en matière de sécurité des données
• Savoir intégrer la cybersécurité dans les processus de recrutement et de gestion du personnel
• Construire une politique de sensibilisation adaptée aux enjeux RH
• Contribuer à la protection globale de l’entreprise via une démarche RH proactive

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique spécifique. Expérience en gestion des ressources humaines ou en sécurité informatique appréciée mais non obligatoire.
• Public visé : Toute organisation souhaitant renforcer la culture cybersécurité via une approche RH structurée.