Piloter la transformation RH par l’intelligence artificielle et l’analyse de données | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Piloter la transformation RH par l’intelligence artificielle et l’analyse de données

Cette formation professionnelle s’adresse aux chargés de missions RH souhaitant exploiter l’intelligence artificielle et l’analyse de données pour transformer leurs pratiques. En une journée, les participants apprennent à identifier les leviers d’innovation RH, à concevoir des dispositifs data-driven et à mesurer leur impact. La formation alterne apports théoriques, études de cas concrets et ateliers pratiques. Elle couvre des outils accessibles et des méthodes reproductibles, adaptées aux contraintes opérationnelles des entreprises. L’objectif est de donner aux RH les clés pour anticiper les évolutions du métier et valoriser leur contribution stratégique.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre les fondements de l’IA et de l’analyse de données appliqués aux RH
• Identifier les cas d’usage concrets pour optimiser les processus RH
• Concevoir un dispositif RH data-driven adapté à son entreprise
• Mesurer l’impact des initiatives RH via des indicateurs pertinents
• Anticiper les évolutions du métier de chargé de missions RH

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique. Une connaissance basique des processus RH est un plus.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant moderniser sa fonction RH et former ses collaborateurs aux enjeux de la data et de l’IA.