Diriger les ressources humaines à l'ère de l'IA : Executive MBA pratique

Cette formation unique s'adresse aux dirigeants et cadres RH souhaitant maîtriser les enjeux de l'IA appliquée à la fonction ressources humaines. Elle combine approche stratégique et outils concrets pour transformer les processus de recrutement, de gestion des compétences et de pilotage social en intégrant les nouvelles technologies. Axée sur des cas réels et des retours d'expérience, elle permet d'acquérir une vision opérationnelle de l'impact de l'IA sur les métiers RH, tout en respectant les contraintes légales et éthiques. La journée alterne apports théoriques, échanges entre pairs et ateliers pratiques pour une mise en application immédiate.

Objectifs pédagogiques

• Identifier les applications concrètes de l'IA dans les processus RH
• Évaluer l'impact de l'IA sur la gestion des compétences et des talents
• Appliquer des outils d'IA pour optimiser le recrutement et la formation
• Anticiper les enjeux éthiques et juridiques liés à l'IA en RH
• Piloter une feuille de route de transformation RH par l'IA

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience en gestion des ressources humaines ou en management d'équipe. Connaissance basique des outils digitaux.
• Public visé : Dirigeants et managers RH souhaitant intégrer l'IA dans leur stratégie organisationnelle.