Gestion sécurisée des données sensibles en Ressources Humaines | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Gestion sécurisée des données sensibles en Ressources Humaines

Cette formation d’une journée offre aux acteurs des ressources humaines les outils nécessaires pour protéger les informations sensibles du personnel. Elle débute par un rappel des obligations légales, notamment le RGPD, puis explore les menaces numériques courantes. Les participants apprennent à cartographier les flux de données, à réaliser une analyse d’impact, et à mettre en œuvre des mesures de protection adaptées. Des cas pratiques illustrent la mise en place d’une politique de confidentialité, la gestion des accès et la réponse aux incidents. L’utilisation responsable de l’intelligence artificielle dans le traitement des données RH est également abordée, afin d’assurer une conformité éthique. À l’issue de la session, chaque participant repart avec un plan d’action opérationnel, des modèles de documents juridiques et une méthodologie d’audit interne. La formation est finançable par les OPCO, conforme aux exigences Qualiopi, et se déroule en présentiel pour favoriser les échanges entre professionnels.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre les exigences légales liées aux données RH
• Identifier les risques et les vulnérabilités spécifiques aux processus RH
• Mettre en place des mesures techniques et organisationnelles de protection
• Utiliser l’IA de façon responsable dans le traitement des données du personnel
• Élaborer un plan d’audit et de conformité opérationnel

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Connaissances de base du RGPD et expérience en gestion du personnel.
• Public visé : Tous les professionnels impliqués dans la gestion des données du personnel souhaitent améliorer leurs pratiques de conformité.