Intervenir en système : initiation aux outils systémiques pour les organisations | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Intervenir en système : initiation aux outils systémiques pour les organisations

Cette formation d’une journée permet aux managers, consultants ou responsables RH de découvrir les principes clés de l’intervention systémique. L’objectif est d’apprendre à cartographier les dynamiques d’équipe, d’identifier les leviers d’action et d’agir de manière stratégique sur les changements organisationnels. À travers des exercices concrets et des études de cas, les participants acquièrent des outils immédiats pour améliorer la performance collective.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre les fondements de l’intervention systémique
• Savoir analyser une situation complexe à l’aide d’outils systémiques
• Identifier les leviers d’action pour influencer les dynamiques collectives
• Appliquer des méthodes pour transformer une problématique organisationnelle
• Acquérir des outils réutilisables en contexte professionnel

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique. Intérêt pour l’analyse des dynamiques organisationnelles.
• Public visé : Tous les professionnels devant piloter ou accompagner des changements dans leur entreprise.