Maîtriser le recrutement par les réseaux sociaux en blended learning | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Maîtriser le recrutement par les réseaux sociaux en blended learning

Cette formation professionnelle de 7 heures en présentiel combinée à une phase e-learning asynchrone permet aux responsables RH et recruteurs de maîtriser les techniques de sourcing sur les plateformes sociales. Vous apprendrez à construire une stratégie de recrutement digitale cohérente, à identifier les talents passifs et à analyser les données de recrutement pour améliorer vos performances. La méthode alterne apports théoriques, ateliers pratiques et retours d'expérience pour une mise en œuvre immédiate dans votre entreprise.

Objectifs pédagogiques

• Construire une stratégie de recrutement exploitant les réseaux sociaux professionnels
• Identifier et sourcer des profils qualifiés via les plateformes sociales
• Analyser les données de recrutement pour optimiser ses campagnes
• Automatiser partiellement le processus de recrutement tout en gardant une approche humaine
• Mesurer le retour sur investissement des actions menées

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures) dont 2h en e-learning asynchrone
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique spécifique mais une bonne connaissance des bases des réseaux sociaux est recommandée.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant moderniser ses méthodes de recrutement et exploiter le potentiel des réseaux sociaux professionnels.