Management d'équipe : piloter la performance collaborative en entreprise | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Management d'équipe : piloter la performance collaborative en entreprise

Dans un contexte où la digitalisation transforme les modes de collaboration, les responsables d’équipes doivent allier compétences humaines et technologies avancées. Cette journée de formation propose une approche hybride : des apports théoriques sur le management d’équipe, puis des ateliers immersifs utilisant l’intelligence artificielle pour analyser les dynamiques de groupe, personnaliser le coaching et optimiser la prise de décision. Les participants découvrent comment structurer les réunions, fixer des objectifs clairs, encourager l’autonomie et mesurer les résultats grâce à des indicateurs pertinents. Un focus est mis sur la communication inclusive, le feedback constructif et la résolution de conflits, avec des simulations concrètes. À l’issue du programme, chaque manager repart avec un plan d’action opérationnel, des fiches d’outils numériques et une certification prise en charge par les OPCO, garantissant la montée en compétence de leurs équipes et la création d’une culture de performance durable.

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser les techniques de pilotage d’équipe avec l’appui de l’IA
• Développer un style de leadership adapté aux enjeux digitaux
• Mettre en place des processus de suivi et d’évaluation de la performance
• Améliorer la communication et le feedback au sein du groupe
• Construire un plan d’action concret pour chaque participant

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Poste de manager ou de supervision d’une équipe et connaissance du fonctionnement de l’entreprise.
• Public visé : Le module s’adresse aux cadres qui souhaitent optimiser la gestion de leurs équipes.