Management stratégique des ressources humaines – RNCP Niveau 7 – 100 % en ligne | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr
Management stratégique des ressources humaines , RNCP Niveau 7 , 100 % en ligne
Cette formation 100 % digitale, reconnue RNCP Niveau 7, s’adresse aux responsables ressources humaines et aux managers souhaitant développer une vision stratégique de la fonction. En une journée intensive, les participants abordent les enjeux du pilotage RH aligné sur la stratégie d’entreprise, les obligations légales, la gestion des talents et la conduite du changement. Le programme intègre les apports de l’intelligence artificielle pour optimiser les processus de recrutement, d’évaluation et de formation interne. Chaque module combine théorie, études de cas et exercices pratiques afin d’assurer une appropriation immédiate des outils et des méthodes. À l’issue de la session, les apprenants disposent d’un référentiel complet pour structurer la politique RH, garantir la conformité et impulser l’innovation au sein de leur organisation. La formation est finançable par les OPCO, offrant ainsi une prise en charge totale pour les entreprises engagées dans la montée en compétences de leurs équipes.
Objectifs pédagogiques
- Maîtriser le pilotage stratégique de la fonction RH
- Assurer la conformité légale et réglementaire
- Déployer les outils digitaux d’optimisation des processus RH
- Accompagner le changement organisationnel et la gestion des talents
- Structurer une politique RH alignée aux objectifs de l’entreprise
Programme
Informations pratiques
- Durée : 1 jour (7 heures)
- Format : presentiel
- Prix : Sur devis , finançable OPCO
- Prérequis : Expérience professionnelle de 2 ans minimum en fonction RH ou managériale.
- Public visé : Destinée aux professionnels souhaitant renforcer leur expertise en gestion stratégique des ressources humaines.