Manager les ressources humaines à l'ère de l'intelligence artificielle : méthodes pratiques | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Manager les ressources humaines à l'ère de l'intelligence artificielle : méthodes pratiques

Cette formation montre comment l'intelligence artificielle transforme les pratiques en ressources humaines sans remplacer l'intelligence humaine. Les participants découvrent des outils concrets d'analyse prédictive, d'automatisation des tâches administratives et de gestion des talents. Les sessions alternent apports théoriques, études de cas réels et exercices pratiques applicables dès le lendemain en entreprise. L'objectif est de développer une posture managériale équilibrée, capable de tirer parti des données tout en maintenant une relation humaine de qualité avec les équipes.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre comment l'IA modifie les processus de gestion des ressources humaines
• Maîtriser des outils d'automatisation adaptés aux besoins RH
• Utiliser l'analyse de données pour optimiser la prise de décision en RH
• Intégrer l'IA dans le recrutement et la gestion des talents sans perdre le facteur humain
• Développer une stratégie RH alignée sur les enjeux de l'entreprise et les attentes des collaborateurs

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique spécifique. Une expérience en management ou en gestion des ressources humaines est recommandée.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant moderniser ses processus RH par l'IA tout en renforçant l'engagement des équipes.