Master Psychologie de l’Éducation appliquée aux organisations | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Master Psychologie de l’Éducation appliquée aux organisations

Cette journée de formation, dispensée en présentiel, vise à doter les responsables de la formation et les managers des compétences nécessaires pour appliquer les principes de la psychologie de l’éducation au sein des organisations. Après une introduction aux concepts clés (motivation, cognition, styles d’apprentissage), les participants analyseront les besoins spécifiques des salariés et apprendront à concevoir des parcours pédagogiques adaptés. Des outils d’intelligence artificielle seront présentés pour personnaliser les contenus et suivre les progrès. Le programme inclut des ateliers pratiques, des études de cas et une réflexion sur l’évaluation de l’impact sur la performance globale. À l’issue de la formation, les stagiaires seront capables de créer des dispositifs de formation plus engageants, d’optimiser l’apprentissage des équipes et de justifier les investissements auprès des OPCO. Le dispositif est éligible au financement OPCO, garantissant un retour sur investissement mesurable pour l’entreprise.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre les bases de la psychologie de l’éducation
• Analyser les besoins d’apprentissage des salariés
• Concevoir des séquences pédagogiques alignées sur les principes psychologiques
• Utiliser les outils d’IA pour personnaliser les parcours
• Évaluer l’impact des actions de formation sur la performance

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Bonne maîtrise des enjeux de formation en entreprise, connaissance de base des outils numériques
• Public visé : Destinée aux acteurs de la formation en entreprise souhaitant intégrer les principes psychologiques de l’éducation.