Optimiser la santé mentale des seniors en entreprise : approches cliniques et stratégiques | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Optimiser la santé mentale des seniors en entreprise : approches cliniques et stratégiques

Cette formation aborde les spécificités du vieillissement cognitif et émotionnel en milieu professionnel. Elle fournit des outils concrets pour adapter les pratiques managériales, repérer les signes de vulnérabilité psychologique et promouvoir un environnement inclusif. Les participants découvrent comment concilier performance économique et éthique du soin, tout en respectant les contraintes réglementaires. Des études de cas réels illustrent les stratégies gagnantes pour anticiper les transitions professionnelles des seniors et limiter les risques psychosociaux. L’objectif est de transformer une contrainte démographique en levier durable de cohésion d’équipe.

Objectifs pédagogiques

• Identifier les enjeux psychologiques liés au vieillissement en entreprise
• Repérer les signes de fragilité mentale chez les collaborateurs seniors
• Adapter les techniques de management aux besoins des seniors
• Construire un plan d’action pour une politique inclusive et durable
• Intégrer les obligations légales et les bonnes pratiques

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Ouverture aux questions liées au vieillissement et à la santé mentale.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant adapter ses pratiques aux enjeux du vieillissement de sa main-d’œuvre.