Optimiser le Bien-être Social en Entreprise grâce à l’Intelligence Artificielle | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Optimiser le Bien-être Social en Entreprise grâce à l’Intelligence Artificielle

Cette formation d’une journée vise à outiller les responsables RH et managers pour analyser les facteurs de bien-être au travail et les améliorer via des solutions IA. Vous apprendrez à identifier des indicateurs clés, automatiser des processus d’évaluation et proposer des actions concrètes. Au travers de cas pratiques, vous explorerez comment l’IA peut soutenir le dialogue social, anticiper les risques psychosociaux et personnaliser les politiques RH. La journée alterne apports théoriques, démonstrations d’outils et ateliers collaboratifs pour une application immédiate en entreprise.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre l’impact de l’IA sur l’analyse des conditions de travail
• Identifier les indicateurs clés de bien-être social via des outils automatisés
• Automatiser des processus d’audit et de reporting RH
• Concevoir des actions d’amélioration basées sur les données collectées
• Intégrer l’IA dans une démarche d’amélioration continue de la QVT

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique. Une première expérience en management ou en gestion des ressources humaines est recommandée.
• Public visé : Formation destinée aux professionnels amenés à piloter des démarches d’amélioration du bien-être au travail dans leur organisation.