Optimiser le recrutement et piloter la performance RH | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Optimiser le recrutement et piloter la performance RH

Cette formation décrypte les mécanismes du recrutement stratégique et les leviers RH pour renforcer la compétitivité des entreprises. Les participants apprennent à concevoir des processus de recrutement efficaces, à utiliser des outils d'analyse pour évaluer les candidats et à intégrer des indicateurs de performance RH. L'accent est mis sur la simplification des méthodes et l'adaptation aux besoins réels des organisations, tout en garantissant une conformité légale et une expérience candidat optimale.

Objectifs pédagogiques

• Concevoir un processus de recrutement aligné sur les besoins business
• Identifier et utiliser des outils d'analyse pour sélectionner les meilleurs profils
• Mesurer et améliorer la performance des recrutements
• Intégrer les obligations légales et les bonnes pratiques RH
• Transformer la fonction RH en levier de performance collective

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Une première expérience en gestion des équipes ou en recrutement est un plus.
• Public visé : Entreprises souhaitant professionnaliser leur fonction RH et optimiser leurs processus de recrutement pour un retour sur investissement rapide.