Piloter les talents par la donnée : le RH nouvelle génération | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Piloter les talents par la donnée : le RH nouvelle génération

Cette formation professionnelle d'une journée vise à équiper les responsables ressources humaines de compétences concrètes pour intégrer l'intelligence artificielle et l'analyse de données dans leurs processus métiers. Les participants apprendront à identifier les leviers d'optimisation RH grâce à des outils adaptés, à mesurer l'impact des décisions sur la performance collective et à sécuriser les changements organisationnels induits. Axée sur la pratique, la session alterne apports théoriques, études de cas réels et ateliers collaboratifs pour garantir une application immédiate en entreprise.

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser les fondamentaux de l'IA appliquée aux ressources humaines
• Savoir exploiter des données RH pour prendre des décisions éclairées
• Optimiser les processus de recrutement, formation et rétention grâce à l'analyse prédictive
• Développer une posture de conseiller stratégique auprès de la direction générale
• Construire un plan d'action pour digitaliser les pratiques RH dans son entreprise

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience minimale de 2 ans dans la fonction RH ou une responsabilité managériale. Connaissance basique des processus RH (recrutement, formation, évaluation).
• Public visé : Cette formation s'adresse aux professionnels RH en poste souhaitant acquérir des méthodes innovantes pour piloter la performance humaine avec des indicateurs précis et des outils technologiques adaptés.