Responsable Ressources Humaines : Piloter la stratégie RH à l’ère digitale | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Responsable Ressources Humaines : Piloter la stratégie RH à l’ère digitale

Cette journée de formation, proposée par BusinessDigital.fr, s’adresse aux cadres qui dirigent la fonction Ressources Humaines. Elle combine théorie et ateliers pour montrer comment l’intelligence artificielle peut soutenir le recrutement, la gestion des compétences et le suivi administratif. Les participants découvriront les outils d’analyse de données, les plateformes d’automatisation des processus et les bonnes pratiques pour garantir la conformité aux obligations légales. Des cas concrets d’entreprises seront étudiés afin d’illustrer la mise en œuvre d’une stratégie RH data‑driven. Le programme inclut des exercices de conception de tableau de bord RH, de mise en place d’un chatbot interne et d’élaboration d’un plan de formation continue pour les équipes. À l’issue de la formation, chaque participant disposera d’un plan d’action personnalisé, prêt à être déployé dans son organisation, avec le soutien d’un certificat reconnu par les OPCO.

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser les bases de l'IA appliquée aux RH
• Développer une stratégie de recrutement automatisé
• Assurer le suivi juridique des dossiers salariés grâce à l'IA
• Optimiser la gestion des compétences et la mobilité interne
• Mettre en place des indicateurs de performance RH pilotés par la data

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience d'au moins deux ans en fonction RH ou en gestion de personnel.
• Public visé : Ce parcours s’adresse aux cadres qui pilotent la fonction RH et souhaitent enrichir leurs pratiques avec les outils d'intelligence artificielle.