Executive MBA en management des RH à l’ère de l’IA et des données | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Executive MBA en management des RH à l’ère de l’IA et des données

Cette formation exclusive s’adresse aux directeurs des ressources humaines, aux responsables de transformation digitale et aux cadres dirigeants souhaitant moderniser leur pilotage des talents. En une journée intensive, elle combine méthodologies éprouvées et outils d’analyse prédictive pour optimiser la gestion des compétences, anticiper les besoins organisationnels et renforcer l’engagement des collaborateurs. Axée sur des retours d’expérience terrain et des exercices pratiques, elle intègre les dernières avancées en traitement automatique du langage et en modèles d’IA générative adaptés aux enjeux RH.

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser les leviers de l’IA pour optimiser les processus de recrutement et de gestion des talents
• Intégrer des outils d’analyse prédictive dans la prise de décision RH
• Renforcer l’engagement des collaborateurs grâce à des indicateurs de performance quantitatifs et qualitatifs
• Anticiper les évolutions des métiers et des compétences par l’analyse des tendances internes et externes
• Piloter une feuille de route de transformation RH alignée sur la stratégie d’entreprise

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience confirmée en management RH ou en pilotage de projets stratégiques. Maîtrise des fondamentaux en gestion des ressources humaines et curiosité pour les outils data.
• Public visé : Dirigeants et cadres supérieurs souhaitant intégrer l’IA et les données dans leur stratégie RH pour améliorer la performance organisationnelle.