Fondamentaux du management opérationnel en entreprise

Cette formation concise et opérationnelle s'adresse aux managers débutants ou confirmés souhaitant renforcer leurs fondamentaux en leadership, communication et gestion d'équipe. À travers des mises en situation réelles et des échanges ciblés, les participants découvrent des méthodes éprouvées pour piloter efficacement des collaborateurs, résoudre les conflits et motiver durablement leurs équipes. L'approche pédagogique alterne apports théoriques synthétiques et exercices pratiques adaptés aux enjeux quotidiens des entreprises. La formation est éligible à une prise en charge par les OPCO dans le cadre du plan de développement des compétences.

Objectifs pédagogiques

• S'approprier les rôles clés du manager opérationnel
• Maîtriser les techniques de communication adaptées aux situations managériales
• Construire un plan d'action pour motiver et engager ses collaborateurs
• Identifier et résoudre les conflits courants en équipe
• Évaluer et adapter ses pratiques managériales

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Expérience en gestion d'équipe appréciée mais non obligatoire.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant structurer ou renforcer les compétences managériales de ses collaborateurs.