Former les managers à un management bienveillant et à la prévention des risques psychosociaux | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Former les managers à un management bienveillant et à la prévention des risques psychosociaux

Dans un contexte professionnel exigeant, les managers doivent concilier performance et bienveillance. Cette formation unique les accompagne pour adopter un management humain, tout en respectant les obligations légales en matière de prévention des risques psychosociaux (RPS). À travers des outils concrets et des mises en situation, les participants apprennent à identifier les signes de mal-être, à instaurer un dialogue constructif et à mettre en place des mesures préventives efficaces. L'objectif est de créer un environnement de travail sain, propice à l'épanouissement et à l'engagement des collaborateurs, tout en sécurisant l'entreprise face aux risques juridiques. Destinée aux managers de tous niveaux, cette formation est éligible aux financements OPCO et conforme au référentiel Qualiopi.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre les enjeux d'un management bienveillant et ses impacts sur la performance
• Identifier les principaux risques psychosociaux et leurs signes avant-coureurs
• Développer des compétences en communication non violente et écoute active
• Mettre en place des actions concrètes de prévention des RPS dans son équipe
• Savoir gérer les situations difficiles avec empathie tout en maintenant la cohésion d'équipe

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. La formation s'adapte à tous les niveaux de management.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant former ses managers à un management bienveillant et préventif des risques psychosociaux