Leadership bienveillant : Piloter avec engagement et performance | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Leadership bienveillant : Piloter avec engagement et performance

Cette formation professionnelle donne aux managers les clés pour adopter un leadership bienveillant tout en maintenant l'exigence de performance. Basée sur des méthodes éprouvées, elle combine apports théoriques et exercices pratiques pour intégrer les principes de l'écoute active, de la reconnaissance et de la communication non violente. Les participants repartent avec des outils immédiatement utilisables pour créer un climat de confiance et stimuler l'implication individuelle et collective. La démarche est adaptée aux réalités des entreprises et s'appuie sur des retours d'expérience concrets.

Objectifs pédagogiques

• Identifier les leviers du leadership bienveillant
• Développer des techniques de communication adaptées pour renforcer la cohésion
• Appliquer des méthodes d'écoute active et de reconnaissance
• Savoir gérer les tensions tout en maintenant l'exigence
• Construire un plan d'action personnalisé pour son équipe

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Expérience en management ou en encadrement est un plus.
• Public visé : Managers et cadres souhaitant concilier bienveillance et performance dans leur leadership.