Manager autrement : construire l'engagement par le management participatif | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Manager autrement : construire l'engagement par le management participatif

Cette formation propose une immersion dans les principes du management participatif, adapté aux réalités des entreprises modernes. Elle aborde les leviers concrets pour passer d'un mode de management hiérarchique à une dynamique collective où chaque collaborateur contribue activement aux choix stratégiques. Les participants expérimentent des outils pratiques pour faciliter l'écoute, la prise de décision partagée et l'évaluation des résultats. L'approche s'appuie sur des cas réels et des mises en situation pour ancrer les apprentissages dans le quotidien professionnel.

Objectifs pédagogiques

• Comprendre les principes et bénéfices du management participatif
• Identifier les freins et leviers à sa mise en œuvre en entreprise
• Acquérir des outils concrets pour favoriser la participation des équipes
• Savoir animer des ateliers de co-construction
• Mesurer l'impact sur l'engagement et la performance

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Une première expérience en management est un atout mais non obligatoire.
• Public visé : Toute personne en position d'encadrement souhaitant faire évoluer sa posture managériale vers plus de collaboration et d'engagement.