Manager par le DISC : exploiter les profils pour un leadership efficace | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Manager par le DISC : exploiter les profils pour un leadership efficace

Cette formation propose une approche pragmatique du leadership centrée sur l’identification des profils comportementaux via le modèle DISC. Les participants apprennent à adapter leur communication, leurs feedbacks et leurs décisions en fonction des motivations intrinsèques de leurs collaborateurs. Alternant apports théoriques, exercices d’auto-diagnostic et études de cas réels, cette session permet d’améliorer la cohésion d’équipe, la productivité et l’engagement des salariés. Destinée aux managers expérimentés ou en prise de poste, elle fournit des clés immédiatement applicables pour piloter avec efficacité.

Objectifs pédagogiques

• Identifier son propre style de leadership selon le modèle DISC
• Repérer les profils comportementaux de ses collaborateurs
• Adapter sa communication et ses feedbacks selon les profils
• Renforcer la cohésion et l’efficacité d’équipe par une gestion ciblée
• Construire un plan d’action personnalisé pour améliorer son leadership

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Avoir une première expérience du management ou être en cours de prise de fonction managériale.
• Public visé : Toute personne amenée à manager une équipe et souhaitant optimiser son leadership par une meilleure compréhension des comportements individuels.