Piloter l’accompagnement social et éducatif en entreprise : cadre et méthodes | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Piloter l’accompagnement social et éducatif en entreprise : cadre et méthodes

Cette formation s’adresse aux professionnels en charge du management d’équipes ou de dispositifs sociaux en entreprise. Elle propose une approche concrète de l’encadrement éducatif, intégrant les enjeux contemporains du lien social et de la cohésion d’équipe. À travers des méthodes éprouvées et des outils opérationnels, les participants apprennent à adapter leur posture managériale aux spécificités des publics en situation de fragilité ou de transition professionnelle. La dimension collective et les dynamiques d’équipe sont au cœur de la démarche, avec un focus sur l’évaluation des besoins et l’ajustement des pratiques.

Objectifs pédagogiques

• Acquérir les fondamentaux de l’encadrement éducatif en contexte professionnel
• Identifier les leviers pour renforcer la cohésion d’équipe et le lien social
• Adapter sa posture managériale aux publics en situation de fragilité ou de transition
• Maîtriser les outils d’évaluation des besoins et des dynamiques collectives
• Construire un plan d’action opérationnel pour son contexte professionnel

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience en management d’équipe ou en gestion de projets sociaux. Maîtrise des bases de la communication interpersonnelle.
• Public visé : Professionnels amenés à encadrer des équipes ou des dispositifs sociaux en entreprise, souhaitant renforcer leurs compétences en accompagnement éducatif et en gestion du lien social.