Bilan de compétences professionnel : aligner talent et performance en entreprise | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Bilan de compétences professionnel : aligner talent et performance en entreprise

Ce bilan de compétences conçu pour les entreprises permet d’analyser en profondeur les forces et les aspirations des collaborateurs. L’objectif est de concilier développement individuel et besoins organisationnels. À travers des outils d’évaluation et des échanges ciblés, cette formation aide à repérer les compétences mobilisables, anticiper les évolutions métiers et renforcer l’engagement des équipes. Résultat : une meilleure adéquation entre les talents et les exigences de l’entreprise.

Objectifs pédagogiques

• Déceler les compétences clés et les potentiels inexploités des collaborateurs
• Alignement des aspirations individuelles avec les objectifs stratégiques de l’entreprise
• Création d’un plan d’action concret pour développer les compétences cibles
• Renforcement de l’engagement et de la motivation des équipes
• Anticipation des besoins en compétences pour les projets futurs

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Motivation à s’engager dans une démarche d’évaluation individuelle.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant fidéliser ses talents et optimiser leur contribution par une approche personnalisée.