Gestion RH et Droit Social : Optimiser vos processus par l'IA

Cette formation d’une journée s’adresse aux professionnels des ressources humaines et aux managers souhaitant intégrer des solutions d’intelligence artificielle pour optimiser la gestion administrative, le recrutement ou encore la paie. Les participants apprendront à identifier les outils IA adaptés à leurs besoins, à analyser des données sociales avec précision, et à anticiper les évolutions réglementaires en matière de droit du travail. La formation alterne apports théoriques, études de cas concrets et exercices pratiques pour une application immédiate en entreprise. Les compétences acquises permettent de réduire les tâches répétitives, d’améliorer la prise de décision et de garantir la conformité des processus RH.

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser les bases de l’IA appliquée à la gestion des ressources humaines et au droit social
• Identifier les outils IA adaptés à vos besoins opérationnels RH
• Automatiser les tâches administratives et analytiques pour gagner en efficacité
• Anticiper les évolutions réglementaires en intégrant des solutions conformes
• Mettre en place une démarche d’amélioration continue des processus RH

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique. Une expérience en gestion administrative ou RH est un plus.
• Public visé : Professionnels des ressources humaines et managers souhaitant moderniser leurs processus grâce à l’IA.