IA et Gestion des Talents : Optimiser la Performance RH en Entreprise | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

IA et Gestion des Talents : Optimiser la Performance RH en Entreprise

Cette formation propose une approche concrète de l'intelligence artificielle appliquée à la gestion des ressources humaines. Les participants découvrent comment automatiser des tâches chronophages comme le tri de CV, analyser les données d'engagement des salariés ou encore prédire les risques de turnover. L'accent est mis sur des outils accessibles et des cas pratiques adaptés à des environnements d'entreprise variés. À l'issue de la session, chaque stagiaire maîtrise les fondamentaux pour piloter des initiatives IA en RH tout en respectant les enjeux éthiques et réglementaires.

Objectifs pédagogiques

• Identifier les cas d'usage prioritaires de l'IA en RH pour son entreprise
• Maîtriser les outils d'automatisation des processus de recrutement et de gestion des talents
• Analyser les données RH avec des algorithmes simples pour prendre des décisions éclairées
• Évaluer les performances des solutions IA déployées et mesurer leur impact
• Anticiper les enjeux éthiques et juridiques liés à l'IA en RH

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucune compétence technique en IA requise. Expérience en gestion des ressources humaines ou en management d'équipe.
• Public visé : Professionnels RH en entreprise souhaitant moderniser leurs processus avec des solutions IA opérationnelles.