Maîtriser le droit social européen et international en entreprise | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Maîtriser le droit social européen et international en entreprise

Cette formation vise à outiller les responsables RH et dirigeants sur l'application des normes sociales européennes et internationales dans leur organisation. Les participants analyseront les obligations légales, les risques juridiques et les bonnes pratiques pour adapter leurs processus internes. Les cas concrets et les études de jurisprudence récente illustreront les implications pratiques pour les entreprises, notamment dans un contexte de mobilité internationale ou de recrutement transfrontalier.

Objectifs pédagogiques

• Identifier les principales sources du droit social européen et international
• Comprendre les obligations légales pour les employeurs
• Analyser les risques juridiques liés aux contrats internationaux
• Savoir adapter les politiques internes aux normes applicables
• Intégrer les bonnes pratiques pour sécuriser les relations de travail

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Connaissances basiques en droit du travail appréciées.
• Public visé : Professionnels en charge de la gestion des ressources humaines ou des aspects juridiques internes dans une entreprise.