Manager les ressources humaines par l'intelligence artificielle : une formation concrète pour moderniser votre politique | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Manager les ressources humaines par l'intelligence artificielle : une formation concrète pour moderniser votre politique

Cette formation d'une journée permet aux managers RH de comprendre les enjeux de l'intelligence artificielle dans la gestion des ressources humaines. Elle propose une approche pragmatique pour identifier les leviers d'amélioration des processus RH via l'IA, évaluer les solutions existantes et mettre en œuvre des projets adaptés à leur entreprise. Les participants découvriront comment automatiser des tâches répétitives, analyser des données RH pour prendre des décisions éclairées et améliorer l'expérience collaborateur. La formation alterne apports théoriques, études de cas et exercices pratiques pour une mise en œuvre immédiate.

Objectifs pédagogiques

• Identifier les applications concrètes de l'IA dans la gestion des ressources humaines
• Évaluer les besoins de l'entreprise en matière d'outils IA adaptés aux RH
• Comprendre les risques et limites liés à l'utilisation de l'IA en RH
• Mettre en place un projet pilote d'automatisation de tâches RH
• Mesurer l'impact de l'IA sur l'expérience collaborateur et la performance

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique. Expérience minimale d'un an dans la gestion des ressources humaines ou dans un rôle managérial.
• Public visé : Tout professionnel de la fonction RH souhaitant intégrer l'IA dans ses pratiques quotidiennes pour optimiser la gestion des talents et des processus.