Optimisation du sourcing RH sur les réseaux sociaux d'entreprise | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr

Optimisation du sourcing RH sur les réseaux sociaux d'entreprise

Cette formation professionnelle permet aux professionnels RH et recruteurs d'acquérir des méthodes concrètes pour sourcer, identifier et engager des candidats qualifiés via les réseaux sociaux. Les participants apprendront à exploiter les fonctionnalités avancées des plateformes (LinkedIn, X, Facebook, Instagram) et à automatiser partiellement leur processus de recherche. L'accent est mis sur la création de messages attractifs, l'analyse des données de ciblage et l'intégration des outils d'IA pour affiner les profils recherchés. La session inclut des exercices pratiques sur des cas réels et des bonnes pratiques pour maximiser le retour sur investissement des campagnes de recrutement.

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser les techniques de sourcing avancées sur les réseaux sociaux professionnels et grand public
• Savoir identifier et contacter les talents passifs avec des messages personnalisés et impactants
• Apprendre à exploiter les outils d'analyse et d'automatisation pour optimiser le temps de recherche
• Construire une stratégie de marque employeur cohérente avec sa campagne de recrutement
• Mesurer et ajuster les performances des actions de sourcing pour améliorer leur efficacité

Programme

Informations pratiques

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Prix : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience de base en gestion des ressources humaines ou en recrutement et maîtrise basique des réseaux sociaux. Connaissance des principes de base des algorithmes des plateformes sociales est un plus.
• Public visé : Toute entreprise souhaitant professionnaliser sa démarche de recrutement via les réseaux sociaux avec des méthodes adaptées aux enjeux actuels du marché du travail.