Responsable Administratif et RH : Optimisation par l'Intelligence Artificielle | Formation Qualiopi | BusinessDigital.fr
Responsable Administratif et RH : Optimisation par l'Intelligence Artificielle
Cette formation propose une approche disruptive de la gestion administrative et des ressources humaines. Loin des méthodes classiques, le programme se concentre sur l'intégration concrète de l'intelligence artificielle dans le quotidien du responsable RH. L'objectif est de libérer du temps opérationnel en automatisant la rédaction de contrats, la synthèse de dossiers et la gestion des plannings. Le parcours aborde la structuration de données administratives, l'optimisation du recrutement via l'analyse prédictive et la création de tableaux de bord automatisés. Les participants apprennent à concevoir des prompts précis pour gérer les relations sociales et le suivi réglementaire. L'accent est mis sur la sécurisation des données confidentielles et l'éthique liée à l'IA. En présentiel, cette session permet un échange direct sur les cas d'usage réels de l'entreprise. Le candidat acquiert une posture de pilote digital capable de moderniser sa direction administrative tout en maintenant une approche humaine et légale. Ce cursus prépare aux exigences d'un Bachelor moderne, orienté vers l'efficacité technologique et la performance organisationnelle.
Objectifs pédagogiques
- Automatiser la production de documents administratifs
- Optimiser le sourcing et la présélection des candidats
- Structurer des tableaux de bord RH automatisés
- Maîtriser la rédaction assistée pour la communication interne
- Sécuriser le traitement des données personnelles via l'IA
Programme
Informations pratiques
- Durée : 1 jour (7 heures)
- Format : presentiel
- Prix : Sur devis , finançable OPCO
- Prérequis : Maîtrise des outils bureautiques standards et expérience en gestion administrative.
- Public visé : Professionnels souhaitant automatiser leur gestion administrative et RH.