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Formation EXECUTIVE MSc IN BUSINESS NEGOTIATION & CONFLICT RESOLUTION

  • Ce post-master a été conçu pour permettre aux managers de maîtriser les défis posés par la négociation et la résolution des conflits
  • Ayant été le pionnier de ce domaine d’étude, il offre désormais une perspective contemporaine non conventionnelle et complète sur les négociations et la résolution des conflits sous toutes leurs formes.
  • Cette formation vous donnera les compétences et les dernières techniques d’un négociateur et spécialiste de la résolution de conflits .
  • Une fois ces compétences acquises, les étudiants pourront relever les défis qui leur sont lancés par leur environnement professionnel en mettant en œuvre des solutions gagnant-gagnant pour toutes les parties

Formation Certifiante

Public Admis

Cette formation s’adresse aux demandeurs d’emploissalariés en poste, étudiants & entreprises.

Prix

16200 €

Durée

1 an

Type d’enseignement

  • En centre
  • À distance

Lieu

  • Dans notre centre
  • Depuis votre domicile : France entière

Pré-requis

BAC +3

=> Responsables commerciaux, Achats et RH, juristes d’entreprise, toute personne impliquée dans les techniques de négociation.

=> Étudiants en alternance.

CONDITIONS D’ADMISSION

=> Diplôme de premier cycle ou supérieur ou équivalent avec une expérience professionnelle pertinente

=> Test d’anglais ou TOEIC avec un score d’au moins 800 (pour les étudiants non anglophones)

=> 3 ans d’expérience professionnelle minimum

PROCÉDURE D’ADMISSION

Admission en deux étapes :

=> Dépôt de candidature en ligne

=> Entretien personnel avec le responsable du programme

Objectif

Cet Executive MSc a été développé pour permettre aux managers d’appréhender les enjeux liés à la négociation et à la résolution des conflits. Pionnier dans ce domaine d’étude, il offre aujourd’hui un point de vue contemporain non conventionnel et complet sur tous les aspects de la négociation et de la résolution des conflits.

Programme

Cette formation dispensé, vous permettra d’acquérir les notions suivantes afin de valider votre formation

Innovation et entrepreneuriat grâce aux nouvelles techniques de négociation

=> Développement stratégique innovant
=> Approche neuroscientifique de la négociation influente
=> Négociation à l’ère du numérique

Stratégies de négociation et stratégies pour l’organisation commerciale interculturelle

=> Contextes organisationnels
=> Relations interculturelles avec le monde musulman
=> Stratégie d’entreprise et creative thinking en Chine, au Panama et au Brésil
=> Gestion des cultures et des identités d’entreprise
=> Relations avec les représentants du personnel et résolution alternative des conflits
=> Études de cas
=> Gestion des relations avec les personnes colériques

Entrepreneuriat : stratégies de négociation complexe et gouvernance

=> Environnements organisationnels
=> Gouvernance collaborative
=> Troisième secteur et secteur public
=> Conflits d’intérêts et lobbying politique
=> Économie et réglementation
=> Gestion de projets complexes

Négociation et comportement

=> Protocole, langage corporel et civilité
=> Négociations complexes et de crise
=> Confiance et éthique

Thèmes spécifiques

=> Négociation et médiation
=> Connaissances et compétences interculturelles
=> Approvisionnement et ventes

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